Per conto di un nostro cliente, una realtà conosciuta e all’avanguardia nel settore dei servizi, siamo alla ricerca di una persona motivata e organizzata che desideri contribuire attivamente allo sviluppo e alla gestione dell’area Formazione e Sviluppo del Personale.
Il nostro cliente attribuisce grande importanza alla crescita continua e alla valorizzazione dei propri collaboratori e offre un ambiente moderno e dinamico, in cui l’apprendimento e lo sviluppo personale sono al centro della cultura aziendale.
Se Le piace progettare percorsi formativi, accompagnare le persone nel loro sviluppo e portare nuove idee, questa potrebbe essere l’opportunità professionale giusta per Lei!
COLLABORATORE (F/M/D) PER L'AREA FORMAZIONE E SVILUPPO
Le mansioni
- Pianificazione, organizzazione e gestione di progetti formativi interni ed esterni
- Analisi dei bisogni formativi e sviluppo di percorsi su misura in collaborazione con i vari reparti
- Consulenza in materia di finanziamenti e contributi pubblici (es. fondi interprofessionali, contributi regionali o nazionali)
- Gestione completa dei progetti formativi finanziati, inclusa la rendicontazione finale verso gli enti finanziatori
- Sviluppo e gestione di piattaforme digitali per l’apprendimento (es. E-learning, Blended Learning)
- Coordinamento con enti formativi, consulenti esterni e docenti
- Organizzazione e supporto operativo di corsi, workshop e programmi di sviluppo
- Valutazione e monitoraggio dell’efficacia delle iniziative formative
Il profilo ideale
- Diploma di scuola superiore o laurea, idealmente con specializzazione in formazione, sviluppo del personale o gestione progetti
- Esperienza nella gestione di progetti formativi e/o nella gestione di contributi pubblici (gradita)
- Conoscenza delle principali opportunità di finanziamento per la formazione (preferibile)
- Eccellenti capacità organizzative, approccio proattivo e autonomo
- Ottime capacità comunicative e orientamento alla relazione
- Conoscenza approfondita di MS Office; interesse per le soluzioni digitali per la formazione (LMS, E-learning)
L'azienda offre
- Un ruolo vario e di responsabilità in un'azienda innovativa e dinamica
- Spazio per idee proprie e proposte migliorative
- Ampia autonomia e possibilità di gestire progetti in prima persona
- Ambiente di lavoro moderno con orari flessibili e possibilità di smart working
- Percorsi di crescita e formazione continua
- Benefit e condizioni contrattuali attrattive
Prestazioni aggiuntive
formazione continua
senza barriere
medico aziendale
buono pasto
orario flessibile
facilmente accessibile
telefono aziendale
notebook
parcheggio
assicurazioni integrative