In un'ottica di diversificazione, da diversi anni ormai, il Consorzio Melinda sta supportato i propri soci nell'introduzione e nella coltivazione di varietà "Club". Queste qualità di mele sono di proprietà di aziende esterne a Melinda, diverse rispetto alle tradizionali e con caratteristiche particolari in tema di produzione, gestione, politiche di marketing e commercializzazione. Al fine di presidiare al meglio questo business in continua crescita e rafforzare il reparto marketing presso la sede Melinda a Cles in Val di Non, ricerchiamo un dinamico e motivato
BRAND MANAGER (F/M/D)
Le mansioni
A diretto riporto del Direttore Marketing, mantenimento dei rapporti commerciali con i proprietari dei brevetti delle varietà scelte da Melinda, negoziazione e gestione di eventuali modifiche ai contratti che disciplinano il rapporto tra Melinda e i possessori del brevetto, raccolta e comunicazione dei dati relativi alle royalty, partecipazione agli incontri dei diversi Club e redazione della relativa reportistica per la Direzione di Melinda. Attraverso lo sviluppo di un’attiva collaborazione con i reparti interni come Qualità, Commerciale e Marketing, la figura è chiamata a svolgere altre attività quali: pianificazione dei periodi di vendita stagionali delle diverse varietà Club, redazione del budget marketing dedicato ai progetti di comunicazione delle nuove varietà con relativa reportistica, programmazione del piano di vendita per ciascuna varietà Club, elaborazione delle stime di produzione per ciascuna varietà Club, verifica della qualità del prodotto in lavorazione e definizione dell’utilizzo consono dei packaging.
Il profilo ideale
- formazione accademica in Economia e/o Marketing
- esperienza di almeno 5 anni in ambito marketing/commerciale, meglio in azienda che tratta fresco/industriale
- esperienza nella gestione di progetti complessi
- interesse per il settore
- ottime doti comunicative e relazionali
- organizzazione e capacità di raggiungere gli obiettivi
- affinità con i numeri e capacità di analisi
- spirito di squadra e predisposizione al lavoro in team
- ottima conoscenza della lingua italiana, inglese molto buono
- conoscenza professionale del pacchetto Office
- disponibilità a trasferte (visita fornitori, clienti, fiere di settore, ...)
L'azienda offre
- inserimento in un'azienda solida con marchio leader di mercato
- progetto strutturato e complesso in forte sviluppo
- relazioni a livello anche internazionale
- attività varia e dinamica che lascia spazio ad iniziative proprie
- concrete prospettive di crescita professionale
- assunzione alle dirette dipendenze
- retribuzione commisurata a capacità ed esperienza